Pengaruh Motivasi Kerja Dan Peran Supervisor Lapangan Terhadap Kesiapan Kerja Trainee Di The Stones Hotel Legian Bali

I Komang Rizky Bayu Diwantara, A.A. Ayu Mirah Kencanawati, Ni Putu Ritra Trees Ari Kartika Hadi Saraswati

Sari


Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi kerja dan peran supervisor lapangan terhadap kesiapan kerja trainee di The Stones Hotel Legian Bali. Pendekatan kuantitatif dengan desain asosiatif kausal digunakan, melibatkan 88 trainee aktif pada periode 15 Desember 2025 – 14 Juni 2026 sebagai sampel total. Data dikumpulkan melalui kuesioner skala Likert dan dianalisis menggunakan regresi linear berganda dengan SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja (β = 0,438; t = 3,702; p = 0,000). Peran supervisor lapangan juga terbukti berpengaruh signifikan (β = 0,242; t = 2,045; p = 0,044). Secara simultan, kedua variabel memberikan pengaruh signifikan (F = 28,133; p = 0,000) dengan kontribusi sebesar 39,8% (R² = 0,398). Temuan ini menegaskan bahwa motivasi internal memiliki dominasi lebih besar, namun dukungan supervisor tetap krusial, sehingga pengelolaan program trainee perlu mengintegrasikan penguatan motivasi dan peningkatan kualitas pembimbingan lapangan secara seimbang.

Kata Kunci: motivasi kerja, peran supervisor lapangan, kesiapan kerja, trainee, hotel bintang lima

Teks Lengkap:

Download PDF

Referensi


Alharethi, T., Awan, M. I., & Saleem, M. S. (2025). Investigating the impact of internship experience on work readiness among hospitality program students: the moderating role of student mindfulness. Frontiers in Education, 10. https://doi.org/10.3389/feduc.2025.1497721

Armiati, A., Zahmelinda, S., & Hidayat, M. T. (2024). Peran Motivasi Memasuki dunia Kerja dalam memediasi pengaruh Pengalaman Praktik Kerja Industri dan Locus of Control Internal terhadap Kesiapan Kerja Siswa. Jurnal Ecogen, 7(3), 483. https://doi.org/10.24036/jmpe.v7i3.16468

Astawa, I. K., Suardani, A. A. P., & Armoni, N. L. E. (2025). Employee Performance and Retention: The Role of Supervisor Support and Work Motivation at Five Star Hotels in Bali. JURNAL BALI MEMBANGUN BALI, 6. https://doi.org/10.51172/jbmb

Azisa, Slamet Widodo, & Nahriana. (2025). Pengaruh pengalaman magang, motivasi kerja, dan hard skill terhadap kesiapan kerja mahasiswa tata boga. UNM of Journal Technologycal, 9(3), 191–200.

Azizah, L. N., & Widodo, W. (2025). Motivasi Kerja Sebagai Mediator Dalam Hubungan Soft Skill dan Hard Skill Dengan Kesiapan Kerja Mahasiswa. ECo-Buss, 8(2), 1685–1697. https://doi.org/10.32877/eb.v8i2.3261

Badan Pusat Statistik Provinsi Bali. (2026). Perkembangan Pariwisata Provinsi Bali Januari 2026. https://bali.bps.go.id

Capacio, J. P. B. (2025). INTERNATIONAL JOURNAL OF RESEARCH AND INNOVATION IN SOCIAL SCIENCE (IJRISS) Interns’ Experience of Management Support and Supervision in Internship Programs. INTERNATIONAL JOURNAL OF RESEARCH AND INNOVATION IN SOCIAL SCIENCE (IJRISS), 9. https://doi.org/10.47772/IJRISS

Chairunissa, D., Anisah, A., & Rahmayanti, H. (2024). Membentuk Kesiapan Kerja Mahasiswa Melalui Program Magang. Journal of Engineering Education and Pedagogy, 2(1), 1–7. https://doi.org/10.56855/jeep.v2i1.683

García, A. M. C., Suárez Ortega Sonia María, Gutiérrez Pérez, F. J., & Miranda-Martel, M. J. (2023). The influence of supervisor supportive behaviors on subordinate job satisfaction: the moderating effect of gender similarity. Frontiers in Psychology, 14. https://doi.org/10.3389/fpsyg.2023.1233212

Hasibuan, M. S. P. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia (Edisi Revisi) (Revisi). Bumi Aksara.

Mangkunegara, A. P. (2017). Manajemen sumber daya manusia perusahaan (Cetakan ke-14). Remaja Rosdakarya.

Mayhesya, G. W., Susilowati, T., & Subarno, A. (2024). Pengaruh pengalaman magang administrasi dan motivasi kerja terhadap kesiapan kerja mahasiswa. Jurnal Informasi Dan Komunikasi Administrasi Perkantoran, 8(4), 381. https://doi.org/10.20961/jikap.v8i4.77576

Noe, R. A. (2017). Employee training and development (7th ed.). McGraw-Hill Education.

Pambajeng, A. P., Sumartik, & Sari, H. M. K. (2024). THE INFLUENCE OF INTERNSHIP EXPERIENCE, WORK MOTIVATION, AND SOFT SKILLS ON COLLEGE STUDENT WORK READINESS IN ENTERING THE WORLD OF WORK PENGARUH PENGALAMAN MAGANG, MOTIVASI KERJA, DAN SOFT SKILL TERHADAP KESIAPAN KERJA MAHASISWA DALAM MEMASUKI DUNIA KERJA. Journal of Economic, Business and Accounting, 7.

Putri, D. A., Reniati, R., & Wahyudin, N. (2024). The Influence of Internship Experience, Self-Efficacy, and Work Motivation on Work Readiness of Bangka Belitung University Students. International Journal of Economics, Business, and Entrepreneurship |, 7(2).

Robbins, S. P., & Judge, T. A. (2017). Organizational behavior (17th ed.). Pearson.

Rosyada, Q. A., & Suratman, A. (2025). Student Work Readiness: Support from Internship Experience, Motivation and Work Environment. Formosa Journal of Multidisciplinary Research, 4(6), 2731–2750. https://doi.org/10.55927/fjmr.v4i6.276

Soffi, M. N. E., & Mohamad, S. F. (2021). Strategizing Hospitality Internship for Effective Implementation: Perspectives of Internship Coordinators. International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences, 11(4). https://doi.org/10.6007/ijarbss/v11-i4/9843

Weda, I. M. B. S., & Dewi, M. H. U. (2025). Analysis of the Role of the Tourism Sector in the Economy of Bali Province (Input-Output Table). INTERNATIONAL JOURNAL OF MULTIDISCIPLINARY RESEARCH AND ANALYSIS, 08(07). https://doi.org/10.47191/ijmra/v8-i07-58

Wilopo, C. C., Arianto, A. S., Hartono, P. G., Suade, Y. K. M., & Triany, N. A. (2025). Assessing the Work Readiness of Students: The Role of Internship Experience and Soft Skill Competencies. International Journal of Digital Entrepreneurship and Business, 6(1), 14–30. https://doi.org/10.52238/ideb.v6i1.216




DOI: https://doi.org/10.37531/mirai.v11i2.12358

Refbacks

  • Saat ini tidak ada refbacks.


Flag Counter

Creative Commons License

JURNAL MIRAI MANAGEMENT is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Web Analytics